AXA Bank is in België een sterke financiële speler met een eenvoudig en transparant aanbod voor particulieren en zelfstandige ondernemers. AXA Bank werd reeds vijf jaar op rij beloond met verschillende Bank Awards dankzij het enorme vertrouwen dat onze klanten in onze bank stellen. Eind 2020 wonnen we de Bank Award voor Beste Agentennetwerk en in 2019 de Awards voor Bank van het Jaar en Beste Agentennetwerk. Een duidelijk bewijs dat de combinatie van eenvoudige producten, toegankelijke online tools en de vertrouwde gezichten van meer dan 470 lokaal verankerde zelfstandige agenten wel degelijk werkt. AXA Bank bekleedt de vijfde plaats in de markt van Belgische woonkredieten. Ook beleggers vinden hun gading bij de bank, die sterk inzet op persoonlijk beleggingsadvies. Bij AXA Bank kom je terecht in een onderneming op mensenmaat. In het hoofdkantoor in Berchem (Antwerpen), dat vlot bereikbaar is via het openbaar vervoer, werken ongeveer 850 medewerkers. Benieuwd naar onze FAST cultuur en onze nieuwe manier van werken? Lees er meer over op axabank.be/jobs. Wie weet mogen we ook jou binnenkort welkom heten! Diversiteit en inclusie zijn belangrijk voor AXA. Wie, wat of hoe je ook bent of waar je voor staat, het zijn jouw talenten die het verschil maken. Het departement Customer Onboarding heeft een eerste-lijns-controle functie. In deze rol worden nieuwe klanten, na grondige analyse en verificatie, al dan niet aanvaard. Risico's voor de bank op vlak van witwassen, terrorisme, … en risico's voor het niet naleven van de wettelijke en reglementaire integriteits- en gedragsregels, vormen de basis van onderzoek. Binnen Customer Onboarding zijn we op zoek naar een gemotiveerde collega om het team te versterken als 'Know Your Customer'-analist. Deze functie houdt de analyse in van klanten op vlak van mogelijke risico's met oog op het voldoen aan de geldende regelgeving van de regulator. Dankzij jouw werk is de bank vrij van risico's en kunnen alle integere, betrouwbare klanten zorgeloos hun gelden binnen onze bank beheren. Werken als KYC-analist betekent vooral onderzoeken. In het onboarding proces verwerk je zowel complexe als niet-complexe klantendossiers. Je voert 'Know your Customer' en 'Customer Due Dillligence' checks uit, volgens het beleid van de bank. Dit betekent dat je gegevens en activiteiten nagaat, bewijsstukken opzoekt en gaat vergelijken of alle informatie wel coherent is. In het kader van het onderzoek heb je regelmatig contact met klanten, agentschappen, andere afdelingen waaronder de afdeling Compliance. Resultaten van je onderzoek leg je haarfijn en glashelder vast in de daarvoor bestemde applicaties. Om je functie op een kwalitatieve manier te kunnen uitvoeren ben je en blijf je actief op de hoogte van de wettelijke en reglementaire evoluties van de business. Vanuit je kritische en oplossingsgerichte ingesteldheid zoek je mee naar mogelijke compliance risico's en denk je mee met je collega's over verbeteropportuniteiten binnen de werking van je team. We zoeken een medewerker voor 6 maanden Voor deze rol beschik je bij voorkeur over een Bachelor diploma, liefst in een juridische richting, of heb je al enige werkervaring binnen dit domein. Als persoon hou je ervan zaken uit te pluizen en te analyseren. Je hebt altijd al een kritische ingesteldheid gehad, neemt niet zomaar zaken voor waar aan, integendeel, je stelt de zaken in vraag. Je kunt autonoom werken en durft op basis van je analyse en kritische geest zinvolle initiatieven en gefundeerde beslissingen nemen. Werken onder tijdsdruk richting strikte deadlines is je niet vreemd en geeft je energie. In de communicatie met anderen kun je jezelf zowel assertief als diplomatisch uitdrukken om de ander op een constructieve manier van je punt te overtuigen. Ervaring in de banksector en algemene kennis van klantendata en bankproducten zijn zeker mooi meegenomen. Algemene kennis van controle-methodologie, de witwaswetgeving, het wettelijk kader consumentenbescherming en/of data-privacy betekenen hier eveneens een meerwaarde. Je komt terecht in een hecht team van specialisten, die uitkijken naar een dynamische en enthousiaste collega, die bereid is om in teamverband te werken. Je werkt voornamelijk met Nederlandstalige collega's en klanten waardoor we verwachten dat je je vloeiend in deze taal kunt uitdrukken, daarnaast kun je je op een professionele manier verstaanbaar maken in het Frans en heb je een goede kennis van het Engels, vooral schriftelijk. Een job waarin je zelf verantwoordelijkheid opneemt, in ruil voor de nodige flexibiliteit (o.a. 2 dagen per week telewerken) die je toelaat een goed evenwicht te vinden tussen werk- en privéleven. Een actief loopbaanbeleid en opportuniteiten voor...
Vul in waar je vergelijkbare vacatures zoekt en vergeet je e-mailadres niet!